|
Si vous ne visualisez pas correctement ce message, cliquez ici
|
|
|
|
Élection Caes Inserm - Mandat 2023-2027
|
|
|
|
|
|
Le Caes : Comité d'Action et d'Entraide Sociale
|
|
|
|
|
|
|
COMMENT EST FINANCÉ LE CAES ?
Le Caes est une association loi 1901 qui recoit une subvention versée par l’Inserm qui représente actuellement 0,62% de la totalité de la masse salariale de l’Inserm (titulaires et contractuel.le.s). En 2023 la subvention s'élève à 2 148 299€.
EST-CE SUFFISANT ?
Non, en particulier dans un contexte économique très défavorable aux personnels de l'Inserm.
Nous avons des rémunérations inférieures à la moyenne de la fonction publique en raison de primes très basses. De plus, nos salaires et retraites sont très insuffisants au regard de l’inflation. Notre de pouvoir d’achat est fortement impacté.
Pour contrer ces effets délétaires, il est indispensable que le Caes ait plus de moyens pour continuer à repondre aux besoins des agent.e.s et leur permettre de partir en vacances et d'accéder à la culture et au sport.
Le Caes aussi subit l'inflation des coûts des prestations !
Dans la période actuelle le Caes doit aussi pouvoir relever le montant de ses prestations.
C’est pourquoi nous exigeons d'une part, le versement des 200 000 € que l'Inserm à retenu sur le budget du Caes en 2021 pour cause de faible activité liée au COVID, et d'autre part, l'augmentation de la subvention à 1% de la masse salariale.
Le montant de la réserve libre est trop importante (plus de 500 k€). Ce n'est pas acceptable et nous ferons des propositions pour le réduire dans ce contexte de crise.
Un Caes performant, c'est une meilleure attractivité pour les recrutements à l'Inserm !
|
|
|
|
|
|
UN CAES SOLIDAIRE ET À L'ÉCOUTE
|
|
|
|
Nous souhaitons une meilleure prise en compte du handicap et encore plus de solidarité.
|
|
|
Nous proposons de réfléchir à tout ce qui pourrait être mis en oeuvre pour que le handicap soit toujours mieux pris en compte.
Nous pensons, par exemple:
> Qu'il devrait être possible de trouver des solutions pour transférer des matériels informatiques qui sont régulièrement réformés partout à l'Inserm, pour favoriser l'inclusion scolaire des enfants des personnels Inserm ayant des troubles des apprentissages (TDAH/H, HPI, Autisme, Dys, ...).
> Nous proposerons également la subvention des stages de réussite scolaire, assurés par des professionnels sensibilisés aux troubles neuro développementaux et organisés par des structures reconnues (Ora visio, DYS-POSITIF, …)
Le Caes se doit d’être plus inclusif en apportant des réponses personnalisées, en simplifiant les démarches administratives et en apportant toute l'aide nécessaire aux personnes qui en auraient besoin. Cela nécessitera la mise en place de documents et de services adaptés et sans doute aussi d'un 'référent handicap'.
De nombreuses de choses ont déjà été faites mais il faut aller encore plus loin !
|
|
|
|
Nous souhaitons une politique Caes en accord avec les attentes de notre société.
|
|
Nous proposerons toujours des voyages de rêves en avion pour des destinations lointaines qui ne pourraient être réalisés sans le concours du Caes pour de nombreuses personnes. Ces voyages à fort impact carbone pourraient être contrebalancés par des activités de préservation de l'environnement.
L'organisation ou la subvention de voyages scientifiques de recherches participatives et solidaires, comme ceux organisés par Objectif Science Internationale ou par d'autres organismes de même type, seront étudiés pour répondre au besoin de participer à la préservation de notre planète. Ces activités s'adressent tant aux adultes qu'aux jeunes.
Nous proposerons que la subvention Voyages Autonomes s'applique pour les trajets à faible impact carbone comme les trajets en train.
|
|
|
|
Tant dans le domaine du handicap que dans les propositions et l'organisation de nouvelles activités, nous comptons sur les CLAS pour être à nos côtés. Ils sont les mieux placés pour nous faire remonter les attentes des personnels !
|
|
|
|
Nous renforcerons l'accompagnement des familles
|
|
|
Nous pérénniserons la subvention pour le soutien scolaire initiée pendant la COVID.
Nous proposerons un mode de réévaluation des plafonds de subvention en fonction de l’inflation.
Après 10 ans de mise en place, nous reexaminerons le mode de calcul du plafond annuel de subventions.
|
|
|
|
|
Le SNCS FSU, le SNPTES UNSA et le SNTRS CGT :
ensemble pour une politique de renouvellement du fonctionnement du Caes.
|
|
|
|
|
|
|
VOTEZ DES L’OUVERTURE DU SCRUTIN ELECTRONIQUE
le 10 mai 2023 à 9H.
Attention clôture du scrutin le 17 mai 2023 à 15H.
Attention ! lorsque vous utilisez votre matricule pour voter, mettez bien les huit chiffres (N° matricule avec tous les zéro devant)
Pour vérifier si vous êtes bien sur la liste électorale CAES, voir ICI
Si vous n'avez pas reçu vos codes de connexion, pas de pannique ! rendez-vous ICI pour savoir comment faire pour les obtenir
Pour savoir COMMENT VOTER, voir ICI
Soyez nombreux à exprimer en masse
votre attachement au Caes !
Vous êtes CDD, CDI, Doctorant.e.s salarié.e.s de l'Inserm, alors vous bénéficiez du Caes.
Votez pour un syndicat qui vous défend, qui lutte contre la précarité et qui défend le Caes.
|
|
|
|
|
Pour une politique sociale solidaire et ambitieuse,
Pour une gestion du Caes rigoureuse et transparente,
Votez et faites voter pour les candidat.e.s du SNTRS-CGT
|
|
|
|
|
|
Si vous souhaitez être informé.e régulièrement et participer aux actions du SNTRS,
Rejoignez le SNTRS CGT !
|
|
|
|
|
|
